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Q&A mit unseren Trainees

Im Mai 2024 sind vier neue Trainees bei der proficom gestartet. In einem Q&A-Format beantworten sie Fragen rund um den Start in unserem Traineeprogramm und geben Einblicke, weshalb sie sich für eine Teilnahme entschieden haben.

Warum hast du das Traineeprogramm bei der proficom gestartet?

  • Es erschien mir nach einer guten Idee mich selbst weiterzuentwickeln.
  • Ich war schon immer von der IT-Branche begeistert und für mich ist das Programm die perfekte Gelegenheit, meinem Traumberuf näher zu kommen.
  • Als Quereinsteiger erwarte ich einen entspannteren Berufseinstieg durch eine umfassende Vorbereitung.
  • Ich möchte mir das technologische Know-How der DevOps Landschaft aneignen und praktische Erfahrungen als Consultant sammeln.

Was sind die Vorteile des Traineeprogramms aus deiner Sicht?

  • Man wird nicht ins kalte Wasser geworfen und mir wird nicht gesagt „Hier, mach mal“, sondern man lernt den Umgang mit allen Tools kennen, so dass man immer einen Plan hat, wie die Programme ticken.
  • Die Schulungen bereiten mich auf die Mitarbeit in realen Projekten und auf die zukünftige Tätigkeit als IT-Consultant vor.
  • Eine fundierte Einarbeitung und ein detaillierter Überblick über das Portfolio der proficom und potenzielle Einsatzmöglichkeiten.
  • Das Traineeprogramm bereitet mich sehr gut auf eine Karriere bei der proficom vor und macht mich mit den Tools und Softskills im Consultant-Alltag vertraut.

Kannst du uns mehr über die verschiedenen Themen/Schulungen während des Traineeprogramms erzählen?

  • Die Workshops sind ein wunderbarer Weg, um das Big Picture in der proficom zu verstehen. Man lernt sehr viel dabei, ohne von den Informationen überwältigt zu werden. Die Trainer:innen nehmen sich Zeit, um unsere Fragen zu beantworten
  • In den ersten Wochen des Programms habe ich ein vielfältiges Themenspektrum kennengelernt, das von den Grundlagen der Netzwerktechnik bis hin zu agilen Methoden und Projektmanagement reichte.
  • Jeder Tag bietet neue Themen, in die wir eingearbeitet werden.
  • Es gibt Schulungen aus dem Bereich Projektmanagement, zu IT-Tools und zu DevOps Themen.

Wie sieht ein typischer Arbeitstag als Trainee bei der proficom aus?

  • Man kommt um 8 Uhr ins Büro und es beginnt der erste Workshop. Gegen 12 Uhr ist dann Mittagszeit, da geht es entweder zum Bäcker, Supermarkt oder man hat sich selbst etwas mitgebracht. Danach geht es weiter mit Workshops bis ca. 16:30 Uhr. Dann erfassen wir noch unsere Stunden und der Tag ist auch schon wieder vorbei.
  • Kein Tag ist wie der andere. Von der Teilnahme an Workshops bis hin zur Arbeit an praktischen Fällen und der Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen ist jeder Tag eine neue Gelegenheit, mein Know-how und meine Skills zu erweitern.
  • Jeden Tag gibt es neue Menschen und Themen zu entdecken.
  • Unsere Arbeitszeit als Trainees ist von 8-16:30 Uhr und vorerst im Büro. Je nach Thema gibt es eine Schulung über einen Tag, 2 Tage oder nur kurzweilig über ein paar Stunden.

Was wusstest du nicht, bevor du bei der proficom angefangen hast?

  • …, dass sich Firmen so viel Zeit nehmen für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen.
  • …, dass Dresden so eine schöne Stadt ist.
  • …, dass ich in kurzer Zeit so viele Kenntnisse in neuen Tools und Methoden erlangen würde.
  • Ich wusste noch (fast) nichts zu Betriebssystemen, Coding, Netzwerken und Projektmanagement und habe dies innerhalb weniger Wochen lernen können.

Was kannst du in deiner täglichen Arbeit anwenden, was du im Studium/Ausbildung/vorherige Berufserfahrung gelernt hast?

  • Bisher hatte ich kein Thema, wo ich mein Vorwissen noch nicht anwenden konnte, ganz besonders bei der Netzwerktechnik konnte ich von meiner Ausbildung profitieren. Bei den anderen Themen, wo es um Software ging, hat mir meine Berufserfahrung geholfen.
  • Mit einem Hintergrund in Medizintechnik und als Projektingenieur kann ich meine Erfahrungen aus einer anderen Richtung in meine tägliche Arbeit als Trainee bei der proficom einbringen. Die in meinem Studium und meiner beruflichen Laufbahn erworbenen Kompetenzen wie z.B. analytisches Denken, Teamfähigkeit und effektive Kommunikation werden mir helfen, in meinem neuen Umfeld Fuß zu fassen und einen Beitrag für das Unternehmen zu leisten.
  • Aus dem Studium kann ich meine erprobten Lernstrategien anwenden, da es die vielen Inhalte aus den Schulungen zu verarbeiten gilt. Aus vorherigen Praktika nehme ich das Wissen über nicht gelungene IT-Projekte mit, was mir hilft, die bei der proficom vorhandenen Tools und Methoden zu schätzen.
  • Einrichtung und Betrieb meiner eigenen Serverstruktur helfen mir sicher bei vielen Themen sowie meine zweijährige Erfahrung als Fullstack Web Developer. Erfahrungen im Personal- Ressourcen- und Projektmanagement fließen auch ein aus meiner Zeit als Aufnahmeleiterin, Producerin, Contentcreatorin und Campaignerin.

Was empfiehlst du Absolvent:innen für ihren Berufseinstieg?

  • Mein Rat an alle Absolventen, die den Einstieg ins Berufsleben suchen, wäre, sich trauen und sich neuen Herausforderungen stellen. Das Traineeprogramm bei der proficom eröffnet tolle Möglichkeiten, praxisnahe Erfahrungen zu sammeln, sich nützliche Tools und Techniken anzueignen und sich in der Branche zu etablieren.
  • Bringt IT-Interesse mit und Bereitschaft, euch in diese Themen einzuarbeiten. Viel Vorwissen braucht es nicht. Gerade im Traineeprogramm verbringen wir viel Zeit im Team, also seid offen für den Austausch mit anderen Menschen.